پنج‌شنبه, 21 آذر 1398
حمید شاکری عضو شورای اسلامی شهرستان جهرم:
استفاده از نیروهای بومی در مناطق محروم با رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری متضاد نیست
۲۰۳۶۲
 ۱۳۹۸/۰۹/۱۰ 
۱۳:۰:۲۱

امتیاز :  ۰ |  مجموع :  ۰

شاکری با اشاره به رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری گفت: در این رای به خوبی قابل فهم است که، اعطای امتیاز به ساکنان مناطق محروم نه تنها تبعیض آمیز نیست بلکه در جهت ایجاد توزیع عادلانه امکانات و جبران فاصله های طبقاتی و اجتماعی است.

 

شاکری بیان داشت: زمینه سازی جذب و نگهداری نیروهای متخصص در شهر و شهرستان های کم برخوردار و مناطق محروم در ماده ۷ سیاست های کلی نظام اداری در سال ۱۳۸۹ مصوب مقام معظم رهبری موردتاکید قرار گرفته است، بنابراین نگه داشت نیروهای بومی مناطق محروم و جلوگیری از مهاجرت آنها همسو با سیاست های کلی نظام است.

 

 وی افزود: وقتی در شهرستان‌ها نیروهای بومی و نخبه و با استعداد وجود دارند و می‌توانند در مشاغل دولتی همان شهرستان و یا مراکز استان کار کنند دلیلی ندارد از نیروهای بومی استفاده نشود. معمولا غیر بومی‌ها بعد از قبول شدن در آزمون استخدامی به دنبال انتقال به شهرهای خود هستند که این کار را سخت می‌کند.

 

عضو شورای شهرستان جهرم ضمن انتقاد از عدم بکارگیری نیروهای بومی گفت: متاسفانه در شهرستان جهرم نه تنها در استخدام های دولتی بلکه در جاهایی داریم که حتی نیروهای یدی و کارگری مورد نیاز خود از شهرستان جهرم تامین نمی کنند و از جاهای دیگری استفاده می کنند در حالی که نیروهای مستعد کار در شهرستان جهرم وجود دارد در مورد استخدام های دولتی برخی ها استناد به رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری می کنند  در حالی که در این رای به خوبی قابل فهم است که، اعطای امتیاز به ساکنان مناطق محروم نه تنها تبعیض آمیز نیست بلکه در جهت ایجاد توزیع عادلانه امکانات و جبران فاصله های طبقاتی و اجتماعی ایجاد شده با مناطق برخوردار و اقدامی به منظور کاهش محرومیت و اجرای عدالت اجتماعی  و در راستای بند ۱۲ اصل ۳ و اصل ۴۳ قانون اساسی است.

 

به نظر می رسد رأی صادره دیوان عدالت اداری بومی گزینی در استخدام مناطق محروم، محدودیتـی برای افراد بـومی مناطق محروم نمی داند همچنین از این حیث با آراء صادر شده از هیأت عمومی دیوان عدالت اداری در ابطال بومی گزینی مطلق نیز مغایرتی ندارد.

 

شاکری در ادامه افزود: پیش از این هم خدمت برخی مسئولان شهرستان عرض شده بود تا حد امکان بسترهای لازم فراهم شود تا در استخدام ها از نیروهای بومی بیشتر استفاده شود چرا که جهرم یکی از مناطق کم برخوردار در کشور به حساب می آید به عنوان مثال آموزش و پرورش در کشور دارای سه منطقه است شهرها با توجه به ابزارها و امکانات در یکی از این سه منطقه قرار می گیرند و شهرهای کم برخوردار در منطقه۳ قرار می گیرند شهر جهرم به جای ارتقا از منطقه ۲ به منطقه۱ شاهد تنزل درجه آموزش و پرورش به منطقه۳ بودیم این خود گواه کم برخوردار بودن جهرم است.

 

شاکری با تاکید بر اینکه مردم شهرستان جهرم از اینکه نیروهای تحصیل کرده و مستعد در شهرستان کم برخوردار جهرم وجود دارد اما به نیروهای بومی در تمامی زمینه ها به خصوص در استخدام و به کارگیری در منطقه ویژه اقتصادی و همین طور در استخدام آتی علوم پزشکی توجه خاصی نشده است ناراضی هستند امید است بسترهایی فراهم شود تا نیروهای مستعد و متخصص بومی بیشتر بکار گرفته شوند امروز نمایندگان پرستاران و عزیزانی از علوم پزشکی نارضایتی این قشر بزرگ و زحمت کش و دلسوز به گوش مسئولان رسانده اند حداقل توقع این عزیزان این است که، به مطالبات شان رسیدگی شود و پاسخ صحیحی به آنها داده شود.

پایان پیام/1


DOURAN Portal V5.0.2.0

V5.0.2.0